合规驻心，责任于行

    近期，天心支行公司业务部组织工商驻点营销人员对防范电信网络诈骗风险、加强对公账户管理进行了讨论和学习。警钟长鸣、防微杜渐，从中我受益非浅！

    古人云“没有规矩，不成方圆”，作为一名建行驻点工商分局的营销人员，践行建设银行合规文化必不可少。合规文化对银行的发展具有重要意义，合规文化是员工素养的重要体现，是企业文化的核心要素，是业务开展的基础保障，更是个人乃至企业安身立命之根本。合规文化的主要内涵是：遵纪守法、严格自律；恪守规章制度，规范操作，不越红线，强化风险意识，紧把风险关，杜绝违规念。其目的在于让每一位员工都能熟悉掌握岗位业务操作中的重要风险点和风险控制方法，牢固树立合规操作的理念。

    作为工商驻点营销人员，合规是我办理业务的基本框架。无论业务简单还是繁杂，也无论客户是因私还是因公，都需要以遵守章程为基本前提，工作中实现合规操作。在驻点营销过程中，首先我会问询客户注册公司的实际目的；法人股东年龄、法人及股东身份识别、注册资本、经营范围等相关信息是否正常合理；要求客户提供注册经营地的门头、办公区域、内部环境等证明照片；核对客户相关产权和住改商证明是否一致等内容。初步核实情况后，将客户相关资料录入工商登记系统，提交工商局审核。其次将客户推荐给其注册地就近的我行网点，联系客户经理上门进行尽职调查，核实开户意愿，查证经营场地真实性，落实法人问询和回访。最后通知客户准备开户资料，向网点柜台预约开户。

    古人有云：“非淡泊无以明志，非宁静无以致远”。没有心境上的淡泊、宁静，就没有行动上的明志、致远。如果没有合规文化营造平稳可靠的氛围为基础，稳健经营和快速发展就无从谈起。由此可见，合规文化是银行企业文化的核心要素，是从业人员信念的源泉，更是银行经营的坚实基础。