近日看了一篇演讲，关于青年员工的工作状态，听完后我深刻意识到青年员工不能没有梦想，没有梦想的员工不是好员工。所以，我们青年员工要敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦！
敢于有梦，点燃青春。没有梦想的人生活是枯燥的、乏味的，工作会没有了激情与动力，人生便没有多少价值。作为建行的青年员工，必须敢于有梦。青年员工一旦有了梦想，便会怀着对生活的渴求，对未来的憧憬，对事业的探索，告别碌碌无为，缔造辉煌。而梦想的催生，无需奢华地投入，无需艰辛的历程，只需始终对生活报以热忱，对事业报以忠诚，对未来报以信心。怀着热忱、忠诚、信心，青年员工的梦想，无论是个人梦、建行梦甚至是中国梦，都有可能实现。
勇于追梦，燃烧青春。树立了梦想后，我们会觉得梦想是那么地远大，那么地遥不可及，心生畏惧，不敢前进。梦想是远大的，但并非不可及。只要我们拿出青年人该有的勇气，坚信，有梦，就有追到的那一天。绝不让自己被梦所谓的遥远打败。著名的音乐家贝多芬一生忠于音乐，对未来充满信心，哪怕他的双耳失聪，他还勇于追逐自己的音乐梦，并在音乐史上创下了辉煌的成绩。意气风发、激情澎湃的我们，更加要有勇气追逐自己的梦想，燃烧自己的青春。在追梦的过程中，坚定信念，立足现有岗位，不断地提高自身的职业素养，勇于创新，脚踏实地，一步一个脚印，不畏千难万险精神饱满地前进，在建行这个大家庭大舞台上尽情挥洒！
勤于圆梦，收获青春。业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随。追逐梦想的道路上不会一帆风顺，那里荆棘丛生，困难重重，诱惑多多，青年员工很容易迷失方向，变得松懈，然后将梦想抛于脑后。梦的实现在于勤，勤于学习，勤于思考，勤于进步。有的员工在一个岗位上干久了，就觉看不到未来，热情不再，得过且过。要知道，复杂的事情简单做，你就是专家；简单的事情重复做，你就是行家；重复的事情用心做，你就是赢家。用心、用勤去做事，再平凡的岗位也能创造奇迹。
青年员工可以尽情地点燃青春的梦想，燃烧青春的活力，收获青春的果实。青年员工要敢想敢做，与建行、与国家共同圆梦！
