风险防控是银行双基管理的灵魂。最近,沅江支行借两节营销来临之际,“严操作、抓细节、强考核”始终把风险防控放在首位,坚持安全第一。同时,行内多次召开会议,进行精心部署,层层落实,完善基础设施,研究人员配备,商量考核机制,并且将员工学习培训坚持下来。
按章依规严操作。细化岗位责任,梳理业务操作流程,加大培训力度,提高员工对制度规章的掌握程度。加强网点主管的监督管理,采取现场监督与事后检查相结合的方式。勤调监控,观察各柜员业务操作流程,严格积分与处罚。
一丝不苟抓细节。风险往往出现在人放松警惕的细小处,而加强柜员之间对操作流程的相互监督,以及主管对现金调拨、空白凭证交接、印章保管等环节真实合规性的全面检查,是风险防控的必需手段。当然,通过家访等方式与员工进行交流,提升员工个人的自律管理更是有利于双基管理风险防控工作的开展。
真枪实弹强考核。一方面对员工进行业务知识培训,完善培训考试考察内容。另一方面,进行人员考核,奖优罚劣。落实积分细则,督促员工自觉形成良好的操作习惯。考核机制的完善与落实,既能防范风险,又能提高工作效率与工作热情。
风险防控伴随着每一天的工作,要做到不怕检查,提升风险防范能力,全力推进各项业务健康快速发展。
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