入职初，挚友在电话聊天中给我这个职场菜鸟最大的忠告就是“与同事保持心理距离”。于是，我脑海里浮现一种场景：表面上同事们彼此肆无忌惮地谈笑，亲密无间地合作，心里却各有算盘。我难以想象，那种在群体里扮演一个圆融和睦的角色，在伦理领域与每一个人友好相处，内心却从不肯或不能坦诚示人的状态该是一种多么可怕的孤独？面对即将到来的这种孤独，我很忐忑。
尽管有了挚友的忠告，可是我不愿天性自由受到束缚，我依然执拗地认为：职场可以没有圆滑，但不可以缺乏真诚。我本来做好了心理准备，觉得这种近乎“幼稚”的一厢情愿的单纯可能会让我陷入更大的孤独。但不知是我足够幸运，还是因为我的单纯本身就是正确的，在麓谷科技支行的三个多月并没有让我尝到预想的那种孤独滋味，相反，我觉得与大家相处很开心，我时刻在感受着来自每一位同事的关爱。
谭行长是一位知性智慧的女性，与她为数不多的几次交流中，我感受到了她对麓谷的付出与期待，看到了她用自己的方式在践行构建和谐团队的理念。昨晚行里组织外出活动，深夜十二点她还在等候每一位同事给她发已安全到家的短信。这种等待不仅仅是源于责任，更是关爱。
爱是可以传染的。在和谐团队理念的影响下，每个人也都变得慷慨、柔情、友善。温厚儒雅的刘行长热心为我推荐驾校，教我撰写金融服务方案；委派璐姐耐心教我学业务，用一颗包容的心帮助我一点点地成长；干练却娇俏的网点经理小喻姐用心为每一个人写下一封封情真意切的表扬信，还几次在和我一起加班时不顾自己归途遥远送我回家；可亲可敬的何姐经常从家里做美味佳肴给大家改善伙食，会在我忙得焦头烂额时边授权边帮我整理电子汇划回单；外冷心热的彪哥在业务上给予我很多指导，在生活中也极为热心，竟会在某个下雨天开车载我上班，着实让我感动了好长时间；“才”不外露的超哥时常与我分享他对诗词、历史、时政的感悟，用他标志性的维尼笑脸宽恕我给他制造的诸多麻烦；聪明单纯的欣欣会陪我加班，不厌其烦地教我做OCRM系统、信用卡进件、结算通卡申请等业务；俏皮直率的珂珂会在我早上堵车的时候第一时间赶到网点替我接钞箱……
在感受大家对我的关爱的同时，我也会经常想要主动去为大家做些什么，以此来表达我对他们的感恩。我想说，我爱麓谷，爱麓谷的每一个人，发自内心地爱。也许正是这种爱与被爱充盈内心，所以感受不到孤独。
