古人云:“不以规矩,不成方圆”。《中国建设银行员工违规处理办法(2022年版)》(以下简称新办法)的颁布为我们加强内部管理、促进合规经营、规范员工行为提供了科学的指引,我们不仅要认真学习、更要入脑入心、学以致用、见行见效。作为经营风险的银行业,合规的重要性毋庸置疑,作为员工,我们要在学习和业务实践中不断加深对合规内涵和意义的理解,才能更好指导实际工作。在学习“新办法”过程中我有以下几点体会:
一、合规是安身立命之本。
二、合规是职业道德之基。
三、合规体现为一种责任。
四、合规是最好的保护伞。
总之,“违规就是风险,合规就是效益”。我们要心怀敬畏,更要细照笃行,坚守好我们建设银行的合规理念,即全员主动合规,合规创造价值。有所为,有所不为,合规护航,才能扬帆远航。
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