派驻改革以来,建行驻晋城分行纪检组立足“对管理者的监督,对监督的再监督”,坚持精准思维,提升监督工作质效。一是坚持精准定位。坚守对监督者进行再监督的定位,日常监督不介入业务流程,不代替业务部门开展工作,坚持全面而有重点,善于发现问题,督促相关业务部门落实管理责任,推动问题整改,规范业务发展。二是精准把握政策。坚持“惩前毖后、治病救人”,实事求是运用“四种形态”,深入做好思想政治工作,做到严管和厚爱结合、激励和约束并重。三是精准执纪问责。严格把握“严肃、规范、精准、慎重”的要求,问责既体现执纪的力度,又要彰显组织的温度,该问责的问责,该容错的大胆容错纠错,激励干部员工担当作为。
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