为确保各项指标按序时进度完成,工行邢台南和支行积极拓展市场,开展“抓源头、访商户、拓市场”营销活动,明确目标和重点,抓好关键与落实,取得较好成效。
合理组建营销团队。该行成立由行长、分管领导担任正副组长、网点负责人及客户经理为核心成员的营销小组,定期召开分析会。做好定向分析、落实营销目标、交流营销案例及难点,从而因地制宜去解决营销中出现的实际问题,取得外拓营销的良好成果。
合理制订营销措施。该行结合当地实际,要求在四季度做到:一是加强信用卡分期业务的宣传,精心设计并印制分期业务相关的宣传海报及宣传单,通过宣传折页、融e联微信、上门面对面等多种方式讲解信用卡分期的各项特色及优势,有力促进支行信用卡分期业务发展。二是要利用与工商、招商、园区等长期联系,在第一时间掌握企业投资动向,从源头发现目标客户,抓好企业对公账户营销。三是要利用关系维护营销他行目标客户。
合理制订营销目标。该行根据每日各项指标外拓营销情况,合理分配任务,针对完成情况较好的指标,合理提升每日营销数目,做到日日升,月月涨。针对完成情况较差,营销难度较大的指标,提升完成任务对个人营销考核的占比,同时重点督导与鼓励该项营销,增加对该项产品的培训,加大对该项产品的营销力度,确保难度大指标仍能较好完成。
提高大堂人员机动性。该行在做好稳抓厅堂阵地不放松的基础上,全员营销观念深入人心。该行合理分配人员,在保证每日不少于两组外拓人员的前提下,增加厅堂服务人员的机动性,根据厅堂客户数量多少合理分配外拓与值守大堂人员数量,提升外拓次数,扩大外拓范围。
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