建行晋城分行注重营造风清气正从业新风

   建行晋城分行在抓好业务经营发展的同时，自觉将党建和反腐倡廉工作融入自身经营管理中，以党员干部和各层级管理人员为主体，不断加强廉政从业教育引导力度，努力营造风清气正的廉洁从业新风，促进全行科学发展和稳健经营。一是加强廉政从业教育引导力度。大力开展面向领导班子、部门经理及基层负责人的党风廉政经常性教育，努力造就一支思想纯洁、政治坚定、作风优良、勤政廉政的党员领导干部队伍。二是逐步完善廉政教育配套机制。注重源头防腐，不断加大监督工作力度，健全和完善各项监督制度，严格了工作机制和办事程序，使权力置于制约和监督之下，严格执行省、市行党委的决策制度；落实述职述廉、民生生活会等监督机制，加强对各级领导干部的监督和管理，对所辖干部落实廉洁自律各项规定情况进行定期监督，防止腐败行为的发生。三是积极开展各类警示教育活动。在全行范围内加强以廉洁文化和案件防控为主的学习教育，认真学习省、市关于廉洁从业的各项要求，加强各级管理人员和各岗位人员的职业道德教育，教育员工树立正确的人生观和价值观，强化廉洁从业意识。四是认真贯彻落实中央“八项规定”精神和“反四风”工作要求，继续强化作风建设，把作风建设融入业务发展和经营管理工作中去，深刻领会党建工作要求的精神实质，要求党员干部和管理人员发挥表率作用、以身作则、从小事做起，从一点一滴做起，带头改进工作作风，加快推进业务经营持续向好发展。