工行秦皇岛西港支行组织全员学习十大违规规定提升合规意识

    为进一步提高全体员工合规意识加强风险防控，推动本行合规文化传播，做到安全运营，工行秦皇岛西港支行通过“十项重点违规行为”专项学习，结合员工行为规范教育学习，以晨会形式组织全员学习员工十大违规行为规定，进一步提高了全员依法合规操作意识。

   晨会中，带领全体员工详细学习了“十大违规行为”中的所有条例并进行了深入解读，要求广大员工将合规文化"内化于心，外化于形，固化于制"，将合规意识融入日常工作中，时刻保持清醒，使员工自觉树立不碰违规高压线的意识，消除侥幸心理，及时遏制经营管理中的违规行为问题苗头，杜绝重大案件和重大风险事件的发生。

    多措并举，严格落实管理制度。号召全体员工特别是新入行的青年员工严格遵守新时期规章制度，要珍惜职业生涯，向合规标兵学习，筑牢合规防线。针对新入行员工，年纪轻工作经验少等特点，通过案例宣讲的方式，以案说法，以案明规，通过正反两方面的案例，让新员工不仅做到熟知“十大违规行为”的具体内容，而且能够深刻认识到违规行为可能引发的风险隐患及形成后果的严重性，掌握合规操作的正确方法和流程，切实从根源上防范运营风险事件发生。