工行大同阳高支行坚持狠抓中间业务增收战略不动摇,找准着力点,细化措施,紧盯目标,不屈不挠奋力拼搏,以产品为抓手,深挖传统产品收入潜力,细研新兴产品创收渠道,千方百计抓好挖潜和创收,多方开源冲刺中间业务收入目标。
完善机制,调动全员增收积极性。该行坚持以效益为中心,以业绩贡献度为基础,进一步完善激励、约束机制,合理拉开档次,克服平均主义,多劳多得,多责多得,实行差异化的薪酬分配,真正让贡献者得到实惠;强化凭业绩增收益的激励导向,根据经营绩效贡献情况,科学设置考核绩效工资,充分调动全员的工作积极性。
综合施策,提升零售业务贡献度。重点实施基金、保险、理财、融e联、手机银行、个人自助质押贷款的全方位营销策略,提升客户贡献度;坚持“网点厅堂营销”+“管户客户渗透”+“外拓市场营销”。借助“外拓宝+码上赢”和“码上荐”(信用卡合伙人)互联网获客利器,强化厅堂营销三步走的落实,开展营销“一个信用卡新客户、一笔融e借、一个e生活新注册且绑卡客户”活动,持续扩大信用卡客户队伍;深化私银业务“全行办、专家办”的发展策略,加速目标客户的签约和提升工作。
创新开路,促进电子银行的发展。重点对存量代发工资客户开展名单制营销,进一步加快融e联电子工资单的推广,有效提升客户活跃度。深化与教育系统的业务合作,做好三融产品、e分期、e支付、一键绑卡等互联网产品渗透工作;加快推广网络自助质押贷款、网络自助小额消费贷款等个贷产品,促进“消费+金融+互联网”的融合发展。
抢抓卖点,积极开展贵金属营销。以不同节点的重点产品等实物贵金属为龙头带动,扩大贵金属实物销售规模,开展贵金属批量拓户和精准营销,积极抢夺市场优质客户资源,从代发工资客户入手,批量拓展贵金属有效客户。