为进一步提高员工服务意识、提升服务规范性,不断优化客户体验,为全行网点综合竞争力的提升增添软实力,建行无锡江阴支行积极组织开展“星动力,星征程”八岗位员工服务培训活动。
此次服务培训于近日分两期举行,第一期面向一线管理岗,第二期面向一线营销岗,学员们认真参与小组讨论,现场氛围热烈,培训后普遍反映收获颇深。
支行将继续抓实抓细服务工作,不断提升网点竞争力,增强支行凝聚力。下阶段支行将重点做好以下几方面:一是转变服务观念,提升服务意识。消化吸收培训所学知识,深刻认识服务的内涵与外延。二是有效提升服务能力。熟练掌握网点服务管理中的角色和职能定位,以培训为契机,利用晨夕会不断演练服务技能,并在日常营销管理中融会贯通,勇于实践。三是建立服务评价机制。支行将定期对服务质量开展监测评价,并着力提升网点应变、处置客户投诉的能力,帮助网点切实提升竞争能力。
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