为深入推进“合规——共产党员在行动”专项活动，进一步助力打好防范化解重大风险攻坚战，邮储银行芦溪县支行将合规融入经营发展的每一个细胞，通过丰富活动载体丰富合规内涵、落实合规经营，充分发挥基层党支部和党员在合规经营和稳健发展中的先锋模范作用。
以学促知，营造合规人人学的良好氛围。该支部将合规教育列入党支部“三会一课”当中，通过支部书记领学宣讲、集中学习、交流研讨等方式，深入开展合规教育。通过“党员在行动，党建促合规，合规进支部”的方式，开展“一把手讲合规”党课活动，组织全体员工再次学习“十条严禁”、《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法（2019年修订版）》、中国邮政储蓄银行员工轻微违规积分管理办法（2020年版）、《国邮政储蓄银行内控管理手册》及《案防学习手册》，紧密结合“合规”专题教育与自身的岗位职责，让合规成为日常管理中的“习惯动作”，为邮储银行芦溪县支行合规稳健经营提供了坚实的思想保障。
以案明纪，拉紧自敬自警的合规红线。该支行结合《廉政警钟》和《纪律红线》读本开展合规警示教育活动，组织学习违规违纪通报文件，转发合规教育信息，开展关键岗位谈心谈话7人次，对信用卡套现、逆流程违规操作、“小金库”等问题多次“特别提醒”，强调了中层干部、党员的合规监督意识，压实合规责任，增强员工的敬规、合规意识，培育“不愿违”的良好氛围。
以行促改，掀起合规文化建设的新高潮。为切实发现和整改安全隐患问题，邮储银行芦溪县支行打造合规文化的同时，积极推动合规整改，组织开展“合规文化走基层”活动，由该支行分管行领导带队开展安保现场检查，更换过期灭火器，开展消防演练，下发安全隐患整改通知单，通过开展每周晨会学习、每月总结落实的形式消灭安全隐患。分级自查，收集和查找合规管理中存在的漏洞和不足，提交风险问题进行商议解决，跟进整改落实情况，确保覆盖所有风险点。
下一步，该支行将以党支部为引领，不断丰富和创新活动载体，强化合规文化建设，提升遵规守纪的“执行力”及合规管理工作的“联动力”，以党建力量激发先锋力量，以合规建设推动邮储银行高质量发展。
