近日，十三届全国人大常委会第十九次会议表决通过了《中华人民共和国公职人员政务处分法》，对政务处分制度作出了全面系统的规定。建行驻珠海市分行纪检组迅速反应，通过组织个人自学、集体研讨、线上专家授课等多种方式, 聚焦“2W1H”，深入学习公职人员政务处分法。
Who——适用对象是谁？政务处分法明确：公职人员是指《中华人民共和国监察法》第十五条规定的人员。这意味着除了党政机关的公务员外，国企管理人员也适用。因此，要明确监督对象，提前做好适用人员的教育学习,引导其高度重视。
What——解决什么问题？该法为公职人员列出了具体的“负面清单”，整合了关于公职人员政务处分的法律法规和规章制度，并将监察法关于政务处分的原则规定具体化，使政务处分匹配党纪处分、衔接刑事处罚，提高惩处职务违法的质量和效果。
How——如何落实到位？将处分决定落实到位，直接关系到政务处分的权威性和严肃性。因此，一方面探索创新教育方式，通过新媒体、微课堂、建行大学直播间等多种形式和载体，抓住“关键少数”，加强适用对象的教育；发挥纪检队伍的作用，将政务处分法的教育纳入纪检委员的履职清单，延伸基层教育“触角”。另一方面，打铁必须自身硬，严格遵循法律要求，落细政务处分的各方面、全过程，系统梳理纪检监察机关执纪执法的全流程、各环节，建立严格的程序规定，确保政务处分始终在法治框内运行。
下一步，驻珠海市分行纪检组将学懂弄通用好公职人员的政务处分法，不断提升履行好监察职责的基本功，织密惩戒职务违法的处分网。
