为营造学业务、练技能、争先创优的良好氛围,全面带动提高物理渠道服务水平,增强一线网点的综合竞争力。根据省行渠道运营部《物理渠道业务技能大比武实施方案》的具体内容,芙蓉支行财会部早部署早行动,积极备战十月的技能比赛。支行组织辖内19个网点一线员工班后到支行培训室开展每周一批的新一代模拟训练系统及点钞集训,内容包括:新一代综合操作、汉字录入、传票翻打及现钞清点。
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