工行长治分行紧盯“假日”节点 推进“三不”机制建设

    纪检改革以来，深入加强“春节”、“清明”、“五一”等节日期间廉洁自律工作，坚持做到早提醒，治未病，积极营造风清气正、欢乐祥和的节日氛围，有效推进了“不敢腐、不能腐、不想腐”机制建设。

    一、加强节日廉洁自律教育，筑牢党员领导干部思想防线。“节日”就是“节点”，发挥纪检专员派的优势，通过积极参加派驻支行晨会、夕会、党员会等会议及时传达《省、市分行节日廉洁提示》，利用互联网微信推送通报查处的典型案件，曝光身边的腐败，大造声势，形成强有力的舆论压力等不同方式宣导，营造“不想腐”氛围。

    二、早安排、早部署，早提醒，压实廉洁自律之责。节前及时制作《节日期间廉洁自律工作提示卡》，就加强节日期间廉洁自律工作提出相关要求。一是支部书记要压实全面从严治党从严治行主要责任，增强廉洁从业意识，确保压力传导到底、责任落实到位；二是推动支部完善体制机制，落实党内监督制度，班子成员落实党风廉政责任；三是纪检专员发挥“派”的优势“驻”的权威，约谈党员领导干部和财务、实物、公车等管理人员，自觉遵守廉洁自律党纪行规，把好第一道关口，起到抓早抓少、及时提醒、纠偏正位作用，杜绝“节日腐败”，把住“不敢腐”的关口。

    畅通监督渠道，严肃执纪问责。针对“节日腐败”的特点，研究制定针对性较强的监督、举报、查处办法，抓住关键人、关键事和关键环节，畅通党员与群众、行内与行外、实名与匿名、现场与电话互联网等多种举报渠道，对顶风违规违纪者依法依纪严肃查处，查处一起震慑一片，确实释放纠治“四风”越来越严、“零容忍”态度，守住“不敢腐”的底线。