邮储银行镇江市分行将解决基层最急最忧最盼的紧迫问题与加强党的政治实现建设结合起来推进主题教育活动。
“从群众中来,到群众中去”,班子成员按照分工挂钩的单位,扑下身子,到基层开展调研活动,找群众谈心谈话,虚心听取群众意见,掌握第一手材料,找问题、找对策,广开言路,既解决问题又调动员工的积极性和参与度。在调研中真正做到急基层之所急,忧基层之所忧,盼基层之所盼,努力为基层员工带来更多、更实在的获得感、幸福感,如句容市支行装修建设服务支撑不到位的问题,责任部门及时整改落实到位,获得基层高度认可。对支行柜面员工反映人员紧张,柜员得不到合理休息的情况,该行5月份进行了调研工作,了解周六、周日的业务量、同业作业时间的安排,制定了保留少数值班网点上班,大部分周六、周日双休制度,基本保证了员工正常休息,也避免了双休日柜面业务量低下,人员效用不能充分发挥的问题。同时针对电子渠道的交易替代率逐年提升现状,积极推行弹性排班,安排好员工的休假。为更好地解决非本部网点员工的午餐和饮水问题,工会在职工小家建设过程中将之作为重点,采取自建小食堂、就近搭伙等方式全部解决了全区25个网点员工午餐问题,并为网点全部更新了净水装置。
对无法立即解决的问题,在思想上高度重视,并做好思想政治工作,加强沟通,得到职工的理解。切实推动作风转变,牵头部门担责任,发挥部门协同效应,加强与上级行协调沟通,集思广益想办法,直面问题,破解难题。
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