工行唐山天元支行多措并举推进职工之家建设

    2019年，工行唐山天元支行依托良好的网点、办公环境，对支行职工之家创建进行了系统规划。支行主要负责人牵头对建家任务和目标进行研究，认真部署，沟通协调，把职工之家建设作为服务职工、服务全局，履行工会各项基本职能的重点工作来抓。

    高度重视，精心组织。该行成立了以支行主要负责人为组长，主管行长为副组长，办公室为成员的“职工之家”创建领导小组，统筹推进支行职工之家创建工作。注重做好员工的思想动员工作，激发员工的参与热情，了解和分析员工对建家的看法和认识。多次组织召开座谈会，倾听员工的想法。同时，积极走出去学习吸取他行先进经验，结合自身环境文化取长补短，创办有支行特色的职工之家，切实发挥好“服务员工、服务客户、服务业务发展”的积极作用。

    提炼特色，氛围浓厚。该行以总行企业文化为基因，以历史发展为背景，突出支行“家”文化特色。按照标准职工之家的创建标准，在支行办公环境紧张情况下，建立了“阅览区”、“文娱区”、“健身区”等板块文体活动中心。组织职工利用业余时间进行读书、娱乐、健身等活动。形式多样的文体活动，不仅陶冶了情操，开拓了视野，而且使员工的身体素质、思想道德素质都有了明显的提高，营造了一个充满生机与活力的企业文化氛围。

    全员参与，设计独特。为落实职工之家各版块建设，充分展示员工荣誉、才艺、竞技等风采，体现支行激励关心关爱员工，该行在员工中精彩瞬间、才艺展示，择优选用分板块使用，激发员工参与热情，增进集体荣誉感，体现支行群策群力，共建职工之家的良好氛围。