近日,按照上级行工作安排,工行唐山唐钢支行开展了员工异常行为专项排查工作,通过多种渠道,采取多种手段,对员工特别是重点岗位员工全方位进行摸底、排查,确保人员不出问题,为业务发展安全稳健运营保驾护航。
高度重视,周密部署。该行成立了以支行主要负责人为组长的领导小组。利用现有科技手段、各类管理系统信息资源,对各项情况进行进一步核实,掌握第一手材料。通过日常观察、谈心谈话、家访等方式对所辖员工进行全面排查。组织以部室、网点为单位进行员工之间的互评,通过不记名填写排查表的方式进行摸底排查,发现问题及时进行深入调查了解。
通过晨会、夕会向员工传达典型案例,对违规行为进行深入分析,通过组织案防合规大讨论的方式形成高压态势,使合规文化深入人心,让员工自觉抵制违规行为,让有苗头的员工“不敢做、不能做、不想做”,从思想源头防控和消除各类风险隐患,严防案件和风险事件发生。
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