2019年11月20日，工行长治分行召开2019年战略发展研讨会，围绕省、市分行战略部署，深入分析当前经营形势和同业竞争态势，强化“比”的思想，研究提出明年及未来一段时期经营发展的主要工作思路。市分行行领导、高级经理、本部各部室经理、各支行行长齐聚一堂，共商转型发展大计。
为提高会议效率，节省工作时间，本次战略研讨会议采取场下研讨、场上汇报的方式，各小组成员提前主动沟通，积极准备，紧紧围绕会议主题，思考观点思路，进一步统一思想，明确发展目标和任务，健全发展路径，搭建具体工作举措，形成良好的工作机制。
会议围绕“第一个人金融银行、机构业务发展、贷款业务发展、对公拓户发展、创新发展、安全发展、融合发展”等七个课题集思广益、建言献策，进一步提出了创造性、可操作性的工作思路和改革举措。在充分研讨的基础上，各小组主发言人用PPT向市分行行领导及观摩人员展示了研讨成果，随后市分行行领导依次对小组研讨成果进行了总结点评，进一步拓展了工作思路。
该行行长充分肯定了本次研讨的成果质量，指出本次研讨：一是坚持问题导向，分析很深入。七个课题是当前发展的重点，分别从当前存在的问题出发，通过战略研讨进一步深化推进，取得了较好的研讨成果。二是坚持着眼未来，对策有深度。研讨结合实际，分别从需要强化的重点方面提出了针对性的工作措施、意见要求及优化方案，为实际工作提供了指导。三是持续创新推动，转型更深化。通过研讨进一步找到新思路、新方法、新路径，来解决发展中遇到的新问题、老难题，更好的适应新的需要、新变化。下一步要继续结合实际，再研讨再落实，把研讨成果落实到年末各项工作收口中、落实明年业务发展中，更好的促进长治分行三个发展，上党首选银行愿景实现。
本次研讨课题聚焦重点，各小组充分发散思维，探索新观点、新思路，有效激发了团队创造性思维，凝聚了集体智慧结晶，为长治分行下一步转型发展提供了思路，明确了方向。
