2018年，工行镇江中山支行分会在镇江市城市金融学会的指导下，加强组织推动，不断夯实理论基础，取得了良好效果，被镇江市城市金融学会评为先进分会。
一、提高重视程度，营造研讨氛围。分会由行长室成员与分会成员搭班子，成立课题组，班子成员带头研究经营实践中的重大问题，指导和参与学会理论研究工作。同时，组织动员员工充分利用好学会这个平台，积极投入到支行经营与发展问题的研讨，通过共同参与，营造全员学习研究的良好氛围。
二、理论联系实际，发挥理论指导作用。分会围绕市学会重点研究的七大课题，结合支行发展实际做好课题调研和论文撰写活动，向市学会提交了4篇理论研讨文章，分别是关于优化人员配置提升网点效能的几点思考、新岗位体系下智能服务常见风险及对策探析、中山支行服务小微企业的实践和思考及资管新规下镇江分行的转型发展方向探析。这4篇文章分别从业务发展、风险防控、基础管理等方面对支行不同领域现状、问题进行了调研分析，并提出改进措施和建议，有效发挥出理论研究的指导意义。
三、培养青年力量，充实学会活力。分会不断引导青年员工参与学会工作，结合“书香工行”活动、网讯报道等工作，为青年员工搭建展示自我的平台，鼓励大家积极展现扎实的理论基础和良好的文字表达能力；设立专项奖励，对被录用的高质量稿件进行考核，充分调动青年员工积极性；另外，支行定期召开青年员工座谈会，沟通交流支行经营管理情况，征求意见建议，引导青年员工主动参与的意识和责任感，培养青年员工对问题和情况的分析总结能力。
下一步，中山支行分会继续紧紧围绕市学会要求，贴近支行经营实际，深入调研分析，进一步挖掘青年理论写作人才，拓宽写作思路，充分发挥理论研究对我行经营发展的实践指导作用。
