工行新余分行认真组织开展监督检查发现问题整改评估

    为进一步加强内控管理，防范操作风险，切实提高检查监督工作的效率，根据总行《监督检查整改工作管理办法》和省行通知要求,工行新余分行认真组织对2019年以来内外部检查发现问题整改情况进行评估。

    一、加强组织力度，全力推进。为保证内外部检查发现问题整改工作全面落地见效，该行高度重视此项工作，由内控合规部组成检查小组，对2019年1-8月内、部外检查发现问题的整改情况逐项进行现场核实，重点核实了问题整改的真实性，整改措施的合理性，确保评估质量。
     
    二、全面进行梳理，逐项对照。该行聚焦具体问题，细化措施，做到整改进程和整改效果可检查、可监督，认真组织对2019年1-8月内、外检查进行了全面梳理。截至2019年8月31日，新余分行各专业条线共开展各项检查9个，接受外部监管检查4次。
     
    三、加强问题整改，强化问责。该行对内、外部检查发现的问题，做好跟踪整改，并严格按照《员工违规行为处理规定》对责任人进行处理，共处理违规问题数62个，现场整改1个，违规问题处罚率为98.41%，其中：违规积分问题数62个，积分处罚62人次，累计违规积分70分，问题积分率100%。保证问题得到纠正、责任得到追究、风险得到控制。