工行镇江丹徒支行对照“不忘初心、牢记使命”主题教育活动要求，从持续改进工作作风切入，通过深化领导班子“三进”活动，参加网点班后会、组织生活会，围绕“落实中央决策部署和总行党委安排要求不到位、打折扣；业绩观不端正、经营管理弄虚作假；以文贯文、以会贯会、没有结合实际提出工作要求”等问题，在前期集中整治形式主义、官僚主义的基础上，进行了一次再对照、再查摆、再整改。对准形式主义、官僚主义突出表现，制订整改措施，进一步改进了工作作风，提升了对“二线服务一线，全行服务客户”的认识。
一、提高认识，落实主体责任。通过支部集中学习和党员干部自学，学深悟透习近平新时代有中国特色社会主义思想，明确本次专项整治活动的主体责任与监督责任，主动让员工和客户作为作风建设、行风建设的监督员。注重把“干事创业敢担当、为民服务解难题”等具体目标作为检验活动成效的试金石。
二、思想剖析，列出问题清单。形式主义、官僚主义表现在工作中，根源还是在政治思想上。通过支委会、党小组会和群众座谈会，班子成员带头把自己摆进去、把岗位责任摆进去、把反馈问题摆进去，并以“红脸出汗、咬耳扯袖”的形式开出问题清单、管理台帐和整改责任人，自上而下地开展自查自纠活动。如：一线员工反映各类专项检查、排查偏多，往往都要成立了多个专项领导小组，并要求主要负责人任组长，承担第一责任人责任。基层一线负荷过重，疲于应付的走过场现象就难以避免。整改措施为整合检查项目内容，明确整改责任人为支行行长。
三、从严治行，履行“一岗双责”。作风建设永远在路上！整治形式主义、官僚主义虽然取得阶段性成果,但不可能毕其功于一役。要与从严治党、从严治行相结合，巩固集中整治成果，建立长效管理机制。党政“一把手”负主体责任，纪委委员负监督责任，班子成员各负其责、“一岗双责”，以上率下、“头雁领飞”，从会风会纪、培训出勤、后勤保障、管理干部执行、窗口服务体验等一个个细小问题入手抓实、抓早、抓出成效。明查和暗访相互补充，督导突出问题的限期整改，做到检查一次、整改一次、提高一次，不断提升作风建设与服务效能水平。
