为推动内控压实责任年活动深入开展,创新员工警示教育模式,工行秦皇岛滨海支行组织青年员工开展利用H5方式制作警示教育案例活动。
活动中,选取了十个典型的警示教育案例作为制作内容,包括银行员工索贿、违法放贷、非法集资、贪污受贿、非法骗贷、违规担保、变相吸存、出借卡片、挪用资金等,这些案例有的是他行发生的,有的就是身边人、身边事,有着极强的警示作用和教育意义。大家一边讨论案例内容,一边交流制作经验,气氛欢快而热烈。通过活动开展,不仅让青年员工集体受到了一次警示教育,更增强了大家今后运用新媒介方式进行业务、产品等宣传的能力。
警示教育案例全部制作完成后,将在支行范围内开展学习观看,用一种新的方式对该行员工开展警示教育,取得更好的教育效果。
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