邮储银行抚州市分行从严加强企业日常管理

    业务发展与企业管理是银行经营管理的两大主题，两者相辅相成，缺一不可。一直以来，邮储银行抚州市分行始终将日常管理工作放在重要位置，坚持一手抓业务发展、一手抓日常管理。

    “四四管理法”是该市分行强化资产质量管控的有力抓手，该市分行强调，各县（区）支行行领导要坚持亲力亲为抓管理，要坚持每天做到“4个1”（每天做到对放款签字把关、对放款进行核实、对录像进行回放检查、网点进行现金互盘）、每周做到“4个2”（利用2个晚上开展学习、行领导找不少于2名信贷员谈话、行领导抽查不少于2户信贷档案、行领导走访不少于2户贷款客户）、每月做到“4个1”（行领导当1天信贷员、当一天营业员、行领导到网点和金库开展1次现场检查、对信贷员进行1次评定）及每季做到“4个1”（开展电话回访、他项权证盘点、贷款档案检查、公司存款账户上门对账），确保实实在在抓管理、促发展。

    员工行为排查和警示教育活动是防范道德风险的有力举措。该市分行指出各单位要以开展零售信贷业务员工道德风险排查活动为契机，加强员工特别是信贷人员日常行为排查，落实行领导谈心谈话制度，了解员工8小时之外的生活圈、朋友圈，从源头上防范道德风险，并要认真加强员工的思想道德教育，从思想和工作实际出发，深刻剖析违法违规典型案件产生的原因及危害，以案明纪、以案释法，使全体从业人员吸取教训，从而警钟长鸣。

    据悉，得益于精细的日常管理，该市分行连续多年来实现了“无安全事故、无资金案件、无重大风险事件、无重大负面舆情、无大额不良、无大额罚款”的“六无”良好目标。