邮储银行新余市分行开展纪检监察干部培训

    打铁还须自身硬，加强自身建设，永远在路上。为进一步提升纪检监察干部政治素质和业务能力，强化“两个责任”落实，聚焦主业，做好纪检监察工作，履行好监督执纪问责职责。近日，邮储银行新余市分行开展了2019年第1期纪检监察干部业务培训，该分行全体15名纪检监察干部参加了培训。

    “四种形态”是党内监督的创新理论成果和重要实践遵循。党内监督的专责机关准确把握运用“四种形态”，既是工作要求，也是责任担当。本次培训围绕如何正确理解、准确把握、有效运用监督执纪“四种形态”进行深入浅出的讲解，对运用监督执纪“四种形态”中需要注意的重点难点展开分析，对广大纪检监察干部学深悟透、融会贯通具有很强的指导作用。

    此次专题培训是继前不久全省纪检监察干部培训后，市分行纪委组织的一场纪检监察干部专题培训。据悉，该分行今年将实行纪检监察常态化学习制度，每季度分层级开展培训。“这种常态化培训，既能强化纪检监察干部政治意识，又能弥补业务能力的不足，让学习成为一种工作责任、一种浓厚氛围。”市分行纪委书记说道。加强培训是反腐败斗争深入发展的需要，是有效防范纪检监察工作风险的需要。要以培训为契机，采取多种形式掀起监督执纪业务学习的高潮，使“纪挺法前”“纪法分开”等执纪要求、执纪理念真正入脑入心，落实到具体工作。