为有效根植合规文化理念,扎实推进合规文化建设,切实让每位员工从源头防范操作风险,今年以来,泰州姜堰支行结合实际,全方位、多角度地开展内控合规大家讲活动,教育员工存敬畏,存警戒,守底线,将内控案防工作落到实处。
一、高度重视,认真组织。
行制定的《泰州分行案件警示教育活动实施方案》,结合新时期“十大禁令”,支行采取多种形式,组织各部门、网点负责人、个人客户经理、员工反复进行案例学习及剖析,认真做好组织推动工作,确保学习内容、时间、人员三落实。使支行全员更为深刻的认识到岗位的职责和底线所在。
二、解读案例,加强防范。
列典型案例学习,结合《员工违规行为处理规定》具体条款,要求业务操作人员严格落实操作风险管理制度,明确其工作职责和操作流程。通过学习与实际工作相结合,坚持合规经营,坚持经营指标和内控安全“两手抓,两不误,两促进”的工作理念。
三、多维推进,落实责任。
《明纪守规》、《刑法》等相关内容,对各岗位、各部门整治风险点重申强调,理清责任。一是网点对照双录业务风险点进行自查,严格规范销售行为。二是开展针对重点岗位、重点业务、重点环节异常行为动态排查,抑制和杜绝违规揽储、“飞单”、误导销售、保险暗贴等违规违法行为。三是加强客户信息安全管理,防止客户信息泄露,确保客户在我行的资金安全。通过反复学习,要求员工心存敬畏,坚守底线,切实将合规理念入脑入心。
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