建行连云港赣榆支行建立事前、事中、事后纠查“四风”机制,念好“紧箍咒”、装上“安全阀”,持之以恒纠“四风”。该行:
一是开展事前教育,从思想上纠正“四风”倾向。抓学习,认真组织学习条纪条规,确保员工知纪律、守规矩,自觉筑牢抵制“四风”的思想防线。抓贯彻,及时传达上级关于违反中央八项规定精神的通报,要求对照检查,举一反三,持之以恒整治“四风”。抓长效,建立节点教育“三个一”机制,每逢重大节假日,均组织警示教育会议,发送廉洁提醒,开展监督检查。
二是做好制度性事中防守,从源头上遏制“四风”蔓延。完善财务管理制度,凡接待、采购、培训等费用必须严格按照规定程序。并且开展乱象整治,切实纠正作风存在的不严谨不规范问题。
三是震慑性事后处置,从纪律上严防“四风”复燃。对“四风”问题,一律公开通报批评。通过内部审计、检查等方式认真核查“四风”问题,并且积极研究整治“四风”问题对策。
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