近日,邮储银行鹰潭市分行在2018年度全省经营管理绩效考核上,一举斩获十项条线大奖,其中包括2个一等奖、4个二等奖、4个三等奖,总获奖数列全省邮储银行第2位,为近三年最好成绩。与此同时,获得“中国邮政储蓄银行江西省分行2018年度经营管理优胜单位”荣誉称号;在鹰潭市市委人民政府2018年度绩效管理考核中被评为优秀,超越当地10家同业银行。
在过去的一年里,该行秉持着“小市大为”的信念,全行上下齐心协力,精耕市场,优化服务,创新产品,各项主要指标位列当地国有银行领先地位,共同谱写了社会效益、经济效益、员工效益齐头并进的美丽乐章。
普惠金融服务,积极谋划发展,奏响主旋律
该行立足大型零售商业银行的战略定位,坚守“人嫌细微,我宁繁琐,不争大利,但求稳妥”的百年邮储精神,业务发展蒸蒸日上,多项业务取得瞩目成绩,收入利润同比增长两成多。以零售贷款为例,2018年贷款增量和增速均列全市银行业前列;实体贷款规模近50亿元,列全市商国有业银行第2位。一串串亮眼数字的背后是该行不断打磨的金融服务,该行以“创新、协调、绿色、开发、共享”五大发展理念为引领,在服务质量、效率、产品上狠下功夫,2018年开办了电商贷、小水电抵押贷款、助保贷、流水贷、税贷通、新三板挂牌贷、老板贷、银票质押贷款等一系列贷款新产品,为客户“量身定制”;紧跟鹰潭“智慧城市”的建设步伐,推出“智慧公交”、“智慧菜场”等项目,打造支付、购物及服务一体化场景。
精细化管理,激发内生动力,弹好协奏曲
该行坚持“经营管理两手抓”的原则,合规管理再上台阶,风控管理保持一贯水准。2018年是内控管理主题年,“内控提升”活动深入开展,在强监管的背景下,进一步深化合规经营和案件防控工作,全年无一例案件发生。与此同时,资产质量持续保持优良水平,不良率在同业处于较低水平。在人才管理方面,通过人才盘点、机构改革、完善绩效体系等方式,进一步盘活人力资源,激发人员活力,加强人才梯队的建设。
履行社会责任,关注员工福祉,唱好咏叹调
作为三农金融服务的主力军,该行义不容辞地担当社会赋予的责任。坚决落实小微企业贷款“两增两控”刚性任务,积极化解民营企业融资难、贵、慢的问题,通过多场大型推介会,搭建政银企的交流平台;通过降低民营小微企业融资成本,积极落实小微金融专项信贷额度保障、普惠金融贷款FTP优惠、小微贷款收入补贴、贷款利率下调等系列举措,为全市民营小微企业送上“定心丸”。加大金融知识宣传力度,开展信用乡镇、信用村、信用户和信用企业创建活动,引导普通群众了解现代金融知识、使用现代金融工具,增强自身信用意识,建设良好信用环境,优化普惠金融发展的生态体系。2018年员工收入实现小幅增长,扎扎实实为员工办好了“十件实事”,如组织各类文体活动、购买书籍、建立全分行补充医疗保险制度等,大大提升了员工的幸福感。