春节是传统佳节，也是“四风”问题易发多发的重要节点，为严防“四风”反弹，全面推进从严治党，邮储银行芦溪县支行严明纪律，压实责任，多措并举，加强对党员干部的教育、监督、管理，严防“节日腐败”，筑牢“双节”期间作风建设防线，确保春节期间风清气正。
严防“节日病”，传达”特别提醒”。“打铁必须自身硬”，为自觉遵守中央“八项规定”，强化责任担当，该支行行长充分发挥“领头雁”的作用，带头落实各项纪律规定，自觉担负抓党风廉政建设和业务工作的双重责任。秉着“提醒在前，教育在先”的原则，该支行党支部书记节前与领导班子进行谈话，要求领导班子成员要严于修身、严于用权，牢固树立廉洁自律意识，带好队伍，守住底线，自觉接受群众监督，结合日常工作，抓好党风廉政建设工作。同时通过发送节前提醒短信，提醒党员干部要知敬畏、存戒惧、守底线，绷紧廉洁自律这根弦，倡导过“廉节”。
筑牢“防腐线”，严明纪律规矩。该支行要求各领导班子要强化监督执纪， 制定春节期间廉洁监督排班制度，要求对春节期间用公款吃喝、旅游和参与高消费娱乐健身活动，收受各种礼金、购物卡等的行为，用公款购买赠送年货的行为，年终吃请和互相请吃、发放奖金和各类物品行为，及公车擅自使用等违规行为进行监督。值班人员24小时保持电话畅通，发现问题，及时反馈，逐一突破，营造风清气正的节日氛围。组织学习《关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的实施意见》，对照常见形式主义、官僚主义问题清单开展自查，自觉抵制各种不良风气。
把好“作为关”，压实作风建设。该支行党支部一方面从“讲规矩”入手，严格落实一把手“第一责任人”职责，组织员工认真学习《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》，开展员工行为排查，加强对支行职工干部的教育、管理和监督，以钉钉子精神严明工作纪律。另一方面以“善作为”落实担当，监督、检查领导班子履职情况，将作风建设纳入年度考核标准，公开评优评先，广泛听取职工意见，采取末位表态制度，充分发扬民主；开展实地调研走访，实行“一户一策”工作方法，做好建档立卡“留痕工作”，要求领导班子发挥表率作用，落实好“一岗双责”。该支行在作风建设方面，强化自觉，侧重实干，全力营造廉洁过节的良好氛围。
