近期,工行镇江分行为将总省行为基层员工办好十件实事工作落到实处,根据《镇江分行为基层员工办好十件实事工作计划》安排,进一步发挥我行职工代表的作用,在近期开展职工代表巡查走访支行活动。由市分行纪委书记带队,分成两组对两个支行的开展巡查工作。
11月22日,两个巡查小组分头到扬中支行和润州支行围绕绩效考核、员工休假、员工活动以及员工培训、晋升四个方面与支行领导和员工进行面对面交流。为确保巡查结果的客观性和真实性,本次巡查采取听取汇报、召开座谈会、个别交流和网络问卷等多种形式,试图通过发现、分析、整改的系列过程达到改进工作、提升管理、促进发展目的,发挥巡查效果。
职工代表是企业实行民主管理的主体,是企业与职工的桥梁和纽带。而建立职工代表巡查走访制度,对于落实职代会决议、强化职代会的监督机制、提升职工代表行使职权的能力、保障职工合法权益、完成企业民主管理制度等方面都具有重要的推动作用。明年开始,镇江分行将进一步深化职工代表巡查工作,一年内争取覆盖所有支行,并在巡查内容、巡查形式上做更多的尝试,充分发挥职工代表巡查工作。
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