工行秦皇岛昌黎支行开展了2018年第八次员工异常行为排查工作,本次排查的重点:制度落实,员工管理。通过员工异常行为排查,检查制度落实情况,严格执行各项制度,强化员工管理,保障各项业务顺利开展。
该行召开全员案件防范全员教育大会,进行员工异常行为排查动员。组织学习各类案件,从案例中吸取教训,明确各级责任,明确规定,一旦出现案件隐患,发生案件要负相应责任。结合案件通报学习,进行了认真排查,排查中发现存在的问题立即整改。
通过排查制定了整改措施。重新修订了《员工请销假管理办法》,员工休假必须填写《请休假审批单》,逐级审批,按时休假,按时销假。进行一次遵章守纪,合规经营教育,提高员工制度执行力。
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