工行保定顺平支行召开案防分析会提高员工自我保护意识

    一、各部室要利用班前班后时间，组织学习典型案例警示教育通稿。通稿内容围绕员工参与经商办企业、出租出借账户、违规套现、参与民间融资、非法集资、违规担保等当前的热点问题，梳理了10个典型案例。要边学习边讨论，通过典型案例的学习，全行员工要自觉规范个人行为，严守行为底线，全面提升自我保护意识，合规操作，杜绝违规，共同撑起依法合规的“防火墙”，合力筑牢个人事业和家庭幸福的坚强堤坝。

 

    二、继续加强员工异常行为排查工作。要坚持员工异常行为排查常态化。各级管理人员要以对员工、对家庭、对自己、对工行认真负责的态度，监督排查每名员工在工作表现、社会活动、投资消费以及其它方面的异常行为。通过开展员工家访、谈心和外围排查等日常活动，及时掌握员工思想行为，对思想有包袱、家庭有困难的员工给予关怀、帮助，做到思想问题早发现，存在问题早介入、发现隐患早排除。重点了解员工是否存在经商办企业、涉黄、涉毒、涉赌，参与民间借贷、非法集资以及其他不良嗜好等。

 

    三、完善应急预案，做好预防演练。年终将至，要进一步完善突发事件应急预案，把年终可能出现的突发状况考虑在前、防范在前。明确责任部门、职责分工、处置程序、处置措施等，并提前组织演练。一旦出现突发事件，做到立即启动应急预案，按照预案安排，迅速采取处置措施，妥善化解风险。