10月17日,建行湖南铁银支行举办了对公条线重点KPI指标提升专题培训。铁银支行公司业务部负责人及业务骨干、各网点客户经理参加了会议。
此次培训就代发工资、对公商户、员工业绩计量的考核指标及口径。介绍了他行的先进经验,强调了一是新开户客户实现100%代发,二是借助湘匠通系统大力营销建筑行业农民工工资代发,三是对比代发客户明细梳理流失金额大的客户重点突破。针对对公商户新增考核对公商户净新增、高贡献度商户净新增,周经理讲解了高贡献度商户客户明细表使用,借助该表可重点提升临界客户。员工业绩计量考核网点覆盖率、新开户认领率两个指标,需要特别注意新开户后十个工作日内及时认领。
通过这次培训,对相关KPI指标有更深入的认识,对下一阶段的重点工作打下坚实基础。
广告服务 | 关于我们 | 服务内容 | 联系我们 | 加盟合作 | 免责条款 | 招贤纳士
Copyright © 2002-2011, tbankw.com Inc. All Rights Reserved!
主办单位:中联银信(北京)管理咨询有限公司
本站法律顾问:北京贝邦律师事务所 姜波
MailTo:tbankw@163.com
版权所有:银行界 京ICP备10000166号
京公网安备110114000920号