为持续推进“两学一做”学习教育常态化，工商银行泰州分行直属党委第二支部始终把党风党廉作为第一要务，坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效，以“党建+廉洁文化”为指引与营业部、新区支行、海陵支行三家支行结对共建，学在深处、做在前头，发挥党建带头示范作用。
一、精心策划。直属党委第二支部提前谋划党建结对共建活动，以党风廉政为主题，开展党风廉政建设，多次召开支委会商议谋划党建结对共建活动开展的形式、主题和内容，共同探讨组织建设、倾听基层党建工作声音，促进党组织规范化建设，以“党建+廉洁文化”形式与城区三家支行党支部开展共建活动，不断提升党建工作成效，推进各项工作全面发展。
二、形式多样。直属党委第二支部与三家支行党支部书记分别分享“家庭纪委书记”、“家风建设”、“家风故事”等廉洁文化小故事或典型做法，通过身边员工真实的故事和案例，从思想上引导大家树立正确的人生观、价值观、世界观，严守纪律和规矩，牢固树立“四个意识”，让廉洁文化通过党建形式凝聚成竞争力，充分发挥表率，形成正气，勇于当担，做好带头示范作用。期间各支部委员围绕“我为廉洁文化建设献一策”，针对网点主任、客户经理、理财经理等重点岗位建言献策。
三、思路共谋。结对共建活动紧紧围绕市分行党委各项战略部署谋划推进共建工作，把推动发展作为共建工作的基本出发点和落脚点。市分行纪委书记王春松就此次党建共建活动给予了高度肯定，对党建工作提出殷切的希望和要求：一是主题鲜明，通过支部书记讲党建活动，结合“党建+廉洁文化”共建，促进业务，融入经营发展。二是形式新颖，要深入基层落实到行动中，源于基层的“根”,源于广大干部员工。三是内容丰富，集思广益，形式多样，廉洁文化与企业文化结合，丰富了党建活动的内涵。
通过此次共建活动，拓展创新了党建工作方向，今后将通过开展座谈交流、支部联谊、合办党日活动、进一步推动基层党建工作水平，真正推动结对共建工作出成果、出实效，以党建共建带动业务发展再上新台阶。
