为进一步提升青年员工综合素养,提速青年员工人才队伍建设,11月9日,工商银行鹰潭分行举办了2018年青年员工培训班,全行青干班以及“311”人员共计20多人参加了本期培训班。此次培训班得到分行的高度重视,分行党委书记、行长朱葵作了开班动员讲话,分行纪委书记徐宏海、分行副行长李忠华分别为学员授课。
在开班仪式上,朱葵行长对参训学员提出了四点希望:一是要坚定理想信念,努力争先创优。作为年青人,要打牢理想信念根基,要树立“争一流、争上游,走在前列“的意识,要有所追求,要勇于争先创优,尽自己最大努力发挥自己能量,把自己的工作做得更好,要坚信通过自己不断的学习、成长,未来会更加美好。二是要谦虚好学,锤炼干事创业的本领。你们在校学习已经结束了,并不代表学习就结束,真正的学习在人生中、在工作中,要学会跟师长学,跟同事学,跟下属学,跟市场学,并将学习始终伴随一生,通过持续学习,不断锤炼自己的综合干事创业能力。三是要敬畏制度法律,做平安幸福之人。要心存敬畏之心,要知法,懂法,明底线,时刻警醒自己,远离违规违法,把自觉守法意识传达到同事、下属以及周边的人,提醒员工遵纪守法,才能实现平安幸福。四要忠诚担当,争做工行的开拓人。希望大家不要甘于现状,努力争做工行未来的领头人,带头人,要勇于当担,担当合规之责,担当管理之责,担当制度执行之责,担当业务发展之责,担当案件防控之责,同时朱行长真切地希望大家:坚信我们工行,坚信所在团队,坚信内心目标,做工商银行忠诚的战士,为工行的发展做出更大的贡献,为自己拥有一个圆满的职业生涯。
培训班上,徐宏海纪委书记讲解了新修订《中国共产党纪律处分条例》背景、意义,详细阐述了新《条例》修改后原则、要求、内容和亮点,具体分析了《条例》修订前后变化之处,具有很强的理论性、实践性和教育性。之后,徐书记结合自己从业经历,从“谈及格(比别人辛苦一点)、谈态度(比别人多做一点)、谈发现(比别人主动一点)、谈展示(比别人认真一点)、谈过程(比别人看重一点)、谈机会(比别人坚韧一点)、谈清零(比别人理性一点)、谈规矩(比别人透彻一点)”八个方面阐释了在新时代下怎样做更好的自己,鼓励大家能够在未来的日子里找准方向、明确定位、开拓视野、奉献社会,用饱满的热情积极投入到今后的工作当中,努力地完善自我,在美好的年华里做更好的自己,绽放最美丽的青春。
下午,为深入地了解青年员工的所思所想,帮助青年员工更好更快地成长,李忠华副行长与全体学员进行了面对面的座谈,李忠华副行长首先表达了分行党委班子对青年员工工作的高度重视,并就青年员工工作、学习和生活中存在困难、问题以及建议与青年员工进行了座谈。面对分行领导的重视和关怀,在场的青年员工踊跃发言,结合岗位实际,各抒己见,谈感受、谈想法、谈建议,李忠华副行长认真聆听、 一一解答,最后,李忠华行长向青年员工赠言寄语:希望大家成为业务学习的自我践行者;成为各行各业的建功立业者;成为荣誉称号的榜上有名者;成为经营发展的争先创优者;成为风控案防的率先垂范者。
培训结束后,参训人员一致认为,这期培训班内容突出,培训方式开放灵活,使参训人员深刻地认识到党纪的严明性,对全面提高政治思想素质,提升廉洁自律意识,具有很重要的指导意义。青年员工座谈会,为青年员工更新了思想观念,指明了前进方向,激发起青年员工奋发有为、爱岗敬业的热情,有力助推了青年员工的职业成长。