为进一步把握新员工的思想脉博,了解新员工的行为动态,发挥家长(家属)的助廉作用,推进全行廉洁文化建设。2018年8月23日晚,工商银行泰州兴化支行开展新入行员工家庭助廉活动。支行班子成员、纪检员、青年员工代表、2017年以来新入行员工及其家长(家属)参加了活动。
支行副行长提示:1.不忘初心,牢记使命。以“奋斗+落实”的精神收获人生梦想;2.从业之路,与廉同行。勤奋学习,努力工作,掌握做人做事的底线,清白做人,干净做事;3.严管厚爱,稳步远行。不管是单位还是家庭,强化员工犯错误,组织有责任意识。把严管厚爱体现到员工管理的方方面面,发现问题家庭与单位相互沟通,把抓早抓小落到实处。通过我们的齐抓共管,让新员工在监督关爱下健康发展,稳步远行。
员工家长(家属)座谈。有些家长谈了孩子在家的学习情况、生活情况、交友情况,还有些家长谈了自己谈了参加本次活动的感受感悟,纷纷表示有信心做好孩子的“贴心人”和“引路人”,让孩子少走弯路。
青年员工代表与大家交流分享了亲身经历,从业务技能、营销技能、服务技能、合规操作等方面给予启示,引导大家做一个爱岗敬业、团结同事、善待他人的人。
支行行长介绍支行的总体情况,并提出四点希望:一是坚定理想信念,做一个胸怀抱负的有用青年;二是刻苦学习,做一个爱岗敬业的优秀员工;三是求真务实,做一个勇于创新的人才;四是廉洁自律,做一个德才兼备的栋梁。
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