邮储银行抚州市分行营业主管派驻制顺利实施

    据悉，为了保证营业主管派驻制工作顺利推进该分行首先成立了以分管行长为组长，人力资源部、运营管理部等相关部门负责人为成员的领导小组。其次该分行充分根据总行和省行下发的营业主管各项制度和方案，调研辖内网点数量和人员配比，制定并下发了切合本行实际，符合本行需求的营业主管派驻实施方案。提前根据人员配比和数量进行了笔试和面试的相关竞聘工作，从中挑选优秀的营业主管人员并下发公示。最后，根据省分行的统一安排，挑选其中优秀骨干人员到省行进行学习培训，由这些优秀人员回到各自分行进行转培训。

 

    目前，该分行辖内各支行已经进行了转培训工作，通过转培训突出风险把控，履职尽职的教育，让派驻主管能意识到必须自已随着工作职责的变化而变化，对自已的工作岗位必须要有一个全新的认识和提高。