工商银行鹰潭分行强化“三道防线”筑牢金融风险防火墙

    为加强合规经营理念，筑牢案防内控基线，提升精细化管理水平，工商银行鹰潭分行多措并举、多条推进，在全辖范围内广泛开展多种形式的案防合规文化建设活动，构建意识强烈、氛围浓厚、行为规范的案防合规文化建设格局。

　　拧紧意识“安全阀”。该行各业务部门制定科学合理的培训计划和步骤，分层次地组织员工学习法律、法规、政策和内部管理制度，并针对新进员工、高风险部门和关键岗位人员开展针对性培训，培训结束组织员工进行合规测试。在全辖开展警示教育，设立学习日，到廉政教育基地进行警示教育，增强拒腐防变能力。组织开展“合规文化建设”征文比赛，大力营造合规文化氛围。

    加强制度“安全栏”。该行认真组织各部室开展制度梳理工作，各部室对范围内的所有制度进行重新梳理、修订、整合、废止和新建，并随业务发展和业务流程的变化适时修订、完善，对于制度缺位的，及时研究建立新制度，确保每项工作、每项业务有法可循，有据可依。以年度为时限，分专业、分类别编制制度汇编，下发到员工进行学习。

　　扎紧监督“安全帽”。该行在全辖范围内认真组织“业务大检查”、“内控机制提升”、“案防合规文化建设”活动，采取现场检查、突击检查、调阅视频监控等方式对重要网点、重点领域、重要人员进行全面风险排查，针对排查问题落实专人专责，加大处罚力度，筑牢“内控”防线。严格落实贷款“三查”制度，加强对客户经理的监督和考核，将各项业务管理质量纳入个人及单位绩效考核中，筑牢风险防线。