8月8日晚,建行砀山支行李立行长主持召开合规管理工作推进专题会议,总结砀山支行合规基础工作开展情况,安排部署下阶段合规工作开展措施。
会议认真总结和分析了支行合规基础工作发展的现状,特别是从总体工作、条线工作、网点工作、员工思想行为动态等多个层面查找了制度建设和执行、合规理念意识传导、管理办法、推进措施等多个方面存在的问题和不足,并根据存在的不足制定了合规管理工作责任到人、管理到人、检查督导到位的工作措施,确保合规管理制度执行到位、员工教育工作到位、基础资料完善到位的目标,让合规工作有力促进支行各项工作健康有序开展。李立行长最后强调:一是合规工作是全行发展的基础,怎样强调、花再大的力气抓都不为过,全行员工要进一步认识合规工作的重要意义和重大作用,思想上高度重视,业务发展上严格执行,合规工作来不得半点马虎和大意;二是要利用各种方式进一步抓好员工教育工作,牢固树立员工合规发展理念;三是要全面梳理征信管理、银行业乱象整治、质量提升活动年、员工行为动态管理、信贷领域腐败专项整治、反洗钱、金融许可证管理、贷款基础管理、员工轮岗交流等各项工作,查找问题和不足,整改完善,做到经得起检验、经得起检查;四是加大违规行为的查处和警示教育力度,以身边的事警示身边的人,坚决杜绝违规行为的发生;五是合规管理基础工作落实在平时,推进到日常工作,覆盖到业务方方面面,从小处从细节扎实推进,让合规成为习惯。
会议还对普惠金融推动、新进大学生员工廉洁合规从业教育工作进行了安排和部署。砀山支行领导班子成员、各部门负责人、各网点负责人参加会议,纪检监察特派员列席会议。
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