8月，一批新入职的应届大学生在邮储银行开始了他们的职业生涯。为关心、关爱新员工的成长，近日邮储银行全南县支行组织召开了新入职大学生座谈会，该行领导班子成员、各部门负责人、二级支行长参加了此次会议，同时邀请了近两年入职的青年大学生参加此次座谈会。
座谈会上，2名新入职大学生依次进行了个人介绍，展示了青春昂扬、积极向上的风貌，同时定下了自己的职业目标，并希望尽快融入企业为邮储银行的高质量发展贡献自己的青春和智慧。
“青年员工要找准定位，加快角色转换，尽快融入全南邮储银行这个大家庭，规划好自己的职业生涯。同时要脚踏实地，摆正心态，虚心向老员工学习，切忌好高骛远；并且要敢于拼搏，加强学习，注重实操，将理论与实践相结合，练就过硬本领。”该行党支部书记、行长李太煌对在座青年员工提出了殷切希望，同时就该行近年来的发展概况、特色业务、建设目标、人才培养等方面的情况进行了全方位的介绍，还要求相关部门，尽快解决新入职大学生，尤其是外地籍大学生的工作、生活等多方面存在的困难。
青年兴则银行兴，青年强则银行强。该行一直将青年人才的培养作为银行管理的重点工作，每年通过新入职大学生座谈会、青年员工谈心会关注青年员工的身心健康以及工作情况。同时，严格实行新入职大学生导师制，由领导班子亲自担任新入行员工导师，对新进员工进行全流程培养。并每年不定期组织开展各类文体活动，充分展示发挥青年员工的特长，实现青年员工全面踏实成长。
近年来，邮储银行全南县支行“广纳贤才”，通过校园招聘、社会招聘等渠道不断充实人才队伍，为企业高质量发展提供了源源不断的新鲜血液。青年员工也不负众望用自己的青春筑起了昂扬向上的力量，积极奋进为邮储银行可持续发展提供坚实的保障。数据显示，截至8月6日该行零售贷款余额达到4.4亿余元，年净增额超过1.1亿元。
