近日，为深入开展内控合规“执行强化年”及“两个严防”活动，工行唐山迁安支行在上级行召开的全行政治性警示教育大会的基础上，由行长、内控监察员对各部门、网点开展了政治性警示教育典型案例宣讲活动。
一、强化领导重视，带头学习宣讲。该行为更好的落实上级行政治性警示教育典型案例宣讲活动，警示全辖员工行为动态，防范风险，利用晨会时间，组织网点员工学习上级行的典型案例，教育员工守好底线，筑牢思想防线，以案为鉴，闻警自省，切实从源头上杜绝道德风险和操作风险。
二、加强思想教育，防范案件风险。该行从提高员工遵纪守法意识和责任意识入手，进一步加强员工行为规范教育，使员工自觉约束个人行为举止，教育全行员工牢固树立“视制度如生命”、“安全无小事”观念，依规依纪合规经营，强化自我约束意识，自觉远离违规行为，消除风险隐患。提升在日常工作中风险防范意识。
三、强化行为规范，严格落实规章制度。该行加强员工日常法律法规、规章制度的学习，教育员工员工珍惜职业生涯、珍惜幸福家庭，利用身边的典型案例，警示员工全面提升自我保护意识，杜绝违规违纪行为，使员工真正知晓应当遵守的法律道德“底线”，不可逾越的禁止行为“红线”，不可触碰的“高压线”。增强法制、法规意识，消除各种异常行为引发的各类风险隐患。
四、剖析案例原因，以案为鉴警钟长鸣。该行在组织学习的过程中，认真剖析案例发生的原因，使员工从中应吸取的教训，要求员工加强思想道德建设，牢记党纪国法，恪守法律法规、恪守行为准则，珍惜职业生涯，用身边的案例，警示员工做到洁身自好，增强法制观念和制度意识，遵守规章制度，自觉抵制违纪违规行为，做到防微杜渐，防范案件风险。
通过开展典型案例宣讲活动。该行要求员工以此为鉴，警钟长鸣，在工作中增强风险防范意识和自我保护意识，严格遵守操作规程，落实各项规章制度，自觉抵制违规违纪行为，有效防范案件风险隐患，积极推动支行各项业务健康顺利发展。
