为深入推进工作作风整顿活动有效开展，进一步纠正“四风”，严肃各项工作纪律，工行保定分行坚持标准求真务实，落实责任，真抓实干，不断推进作风建设健康发展。
一、领导带头，率先垂范。该分行党委强调,分行党委、各党总支（支部）在作风整顿工作中要以身作则、率先垂范，起模范带头作用。首先是带头学。党委中心组扩大会集中学习了《给形式主义官僚主义画个像》，不断加强党风廉政建设和党组织的战斗力。其次是带头查摆问题。分行党委通过发放征求意见表、基层调研等形式，征求了19条意见建议，明确责任，积极开展批评与自我批评。第三是带头整改。坚持把自已摆进去、把工作摆进去、把思想摆进去，分行党委班子制定整改措施24条，班子成员20条。
二、坚持学习，提高站位。坚持把思想政治建设摆在首位，提高政治站位。把培养对党绝对忠诚作为根本政治要求，以强化党员干部特别是领导干部政治意识、党性修养为重点，切实加强党性党风党纪教育，为加强作风建设奠定思想基础。一是开展集中学习。以党支部（总支）为单位集中学习《反对自由主义》等重要文献，学习总省行加强作风建设的重要精神。二是开办“微党课”。各党支部（总支）开展“微党课”活动46次，对标先进找差距、树立标杆找问题，进一步提升查找问题的深度和广度。
三、问题导向，倒逼进度。坚持多从自身找问题，联系实际找问题，盯住突出问题、薄弱环节，把握重点、精准发力，把问题查深找准摸透，从而倒逼思想和工作进度。一是对照画像找问题。对照中纪委《形式主义官僚主义10种表现》“标准画像”，对照检查，对号入座。二是开展专题调研找问题。分行纪委到8个辖区支行进行专题调研，召开案防分析会，重点了解基层对分行党委及分行各部门的意见和建议。三是深入查找问题。各党支部通过自查找出5个方面的10类175个问题，有效开展自查自纠。
四、边查边改，整顿提高。集中整改与边学边改、边查边改、立行立改相结合，坚持标准、不走过场。对查摆出来的问题，列出了整改清单，台帐试管理，明确责任人、明确措施、明确时限，扎实有效整改。强化监督检查，对推进作风整顿活动进行了再安排再部署，做好“回头看”，对“规定动作”不到位的及时补课。
五、建章立制，注重落实。该分行从大处着眼，小处着手，完善各项规章制度，加强问题整改。一是针对工作纪律存在的突出问题，下发了《关于强化工作纪律转变工作作风的通知》，对工作纪律提出了严格要求。二是针对基层支部反映会议多效果差的问题，分行下发了《关于进一步加强会议管理的通知》，规范会议管理。三是为进一步做好重点客户及联系单位的营销、服务与维护，及时对接客户需求，密切双方合作，下发了《关于建立重点客户及联系单位定期沟通机制的通知》，实施名单管理，明确走访人员和走访频次，明确工作内容，加强沟通交流，推动各项工作落地实施。
