今年以来,工行忻州分行积极贯彻落实省分行活动精神,在规定动作的基础上,丰富活动内容,采取多种形式扎实推进“固本强化年”主题活动。真正落实了监管要求,牢固树立了“合规创造价值,违规就是风险”的理念,为我行深化改革和转型发展奠定良好基础。
一、强化排查,防范风险。一是深化员工异常行为专项排查,通过多种方式、渠道力争掌握员工工作和生活表现,特别是对员工经商办企业等行为进行了全面排查,并对违规责任人进行了处理。二是开展了十大重点领域和关键环节风险治理活动,及时发现风险隐患,制定防控措施,防范和化解案件风险。近期,我行针对银行卡业务出现的风险,已采取了电话回访、信息核实、拒绝申请等措施进行防控,截止5月10日,已锁定信用卡354张,停止制卡277张,系统内拒绝212例,经过半个月的高压审核、堵截,有效遏制了信用卡欺诈风险。
二、强化整改,巩固活动成果。为进一步巩固“固本强化年”主题活动成果,忻州分行在全辖开展了内控案防制度落实强化年”活动。一方面 梳理近年来各项内、外部检查、专项治理、内控评价、案防评估暴露出的问题,建立台账,逐一跟踪落实整改情况,一方面,针对问题,提出切合本支行、本专业的具体整改措施,确保问题查实、整改落实、责任追实,形成整改、问责、处罚、完善、提高的闭环管理,切实提高风险防控的能力水平。
三、强化责任追究,健全长效机制。一是签订责任状,明确责任人。坚持组织签订内控案防责任状,员工遵纪守法《承诺书》。二是对于违违规行为实行连带责任制和加重处罚的原则,真正做到违规必究。
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