邮储银行新余市分行强化培训意识 提升营销水平

    为打造一支优秀的营销团队，邮储银行新余市分行狠抓人才培养，开展各项业务培训，不断加强提高营销人员业务水平，为个人业务的稳健发展提供了人才保障。

    据了解，该行在人才建设方面，先后对市、县网点所有员工进行了多期集中专项培训，进一步规范新业务和风险管理等，该行改变了传统的培训模式，由第一期培训人员挑选出4名员工进行转培训，并由个金部负责人及相关管理员进行现场提问，进一步强化知识点，真正达到现场培训的效果，从而提升营销人员的水平，激发开展业务营销的热情。

    另外，该行还把以“考”促“学”作为提升员工队伍素质水平的重要途径，提高员工学习动力，对于企业来说，培训是最好的投资；对于员工来说，培训是最好的礼物，该行将继续通过一系列的培训，努力提升针对个人业务的服务质量和水平。