工商银行鹰潭余江支行为加强员恪守法治，依法治行理念教育，更好增强员工遵纪守法，防范案件和风险事件意识。通过重要风险点防控治理，非法集资风险专项排查，员工行为规范整治年和坚守业职底线，保持廉洁从业的活动开展，从中发现违规行为和不良倾向，并采取相应整改、教育、管理、防范等施措，引导和督促员工遵章守制、遵纪守法、廉洁从业，恪守法治理念 杜绝非法行为。
一、认真落实“重要风险点防控治理”责任目标。该行实行“一把手”负责制，分管行长和各部室主要负责人为直接责任人的风险点防控机制，并将风险点防控工作列入重要工作进行检查督导，对于风险点防控存在问题隐瞒不报、不查或者查而不严、不实，未及时发现问题或发现问题未及时整改到位而导致发生案件的，一经发现，从严从重追究有关管理人员的责任,保证重要风险点防控工作实施推动到位。
二、确保“非法集资风险专项排查活动”有效开展。该行按照省市行和银监委“非法集资风险专项排查活动”通知要求，全员参与，不留死角，重点对员工涉嫌参与民间融资、非法集资和违规为他人担保等问题排查，通过走访工商、税务、公安部门、重点客户等与我行的业务联系密切等情形。同时开展“珍惜职业生涯，远离违规违章”教育，重点加强职业道德、遵章守纪和深入开展员工行为规范常态化学习教育，以确保员工异常行为排查工作有效开展。
三、着力开展“员工行为规范整治年”活动。该行严格落实上级行和银监委制度规定，开展“员工行为规范整治年”，将整治重点放在机构负责人、客户经理和有异常行为苗头的员工，以及经商办企业，个人账户与他人发生异常大额资金往来和开卡透支多的员工等。同时有针对性地开展员工行为规范整治，对员工行为规范整治发现的问题，建立跟踪报告制度，督促限期整改，按章问责到位，确保员工行为规范，无不良行为。
四、开展“坚守业职底线，保持廉洁从业”教育活动，该行从强化员工理想信念教育入手，扎实开展“坚守业职底线，保持廉洁从业”主题教育活动，着力加快员工业务素质提高、规范员工从业行为和保持廉洁从业良好业务素质，引导培养员工学知识强素质的自觉性,培养员工良好的理想信念，教育员工有良好从业行为和有良好的职业道德，立志恪守法治理念 杜绝非法行为。
