邮储银行淮北市分行组织开展“内控合规知识大讲堂” 开班仪式暨第一期培训

    为贯彻落实省分行、淮北银监局关于深入开展“质量提升年”活动和深化整治银行业市场乱象的工作要求，提高全行依法合规经营水平，5月9日，邮储银行淮北市分行组织开展“内控合规知识大讲堂”系列培训活动开班仪式暨第一期培训，会议特邀淮北市银监分局梁禾局长、徐四清科长、赵亮老师莅临指导。市分行行长王磊亲自主持会议，行领导班子、市县后台部室全体员工，各支行支行长、营业主管、信贷客户经理及不当班柜员共计130余人参加培训。

    会上，梁禾局长致开班词，对旺季期间该行在新领导班子带领下付出的努力及取得的成绩用“班子有激情、队伍有活力、工作有作为、业务有实效”给予了充分肯定，并教授了题为《强监管背景下的风险管理》的合规管理课程。梁局长用严谨的语言、生动的案例分别从合规形势、合规内涵、合规重点及《银行业金融机构从业人员行为管理指引》文件解读四个方面深度剖析了金融机构的合规管理工作，并结合自身体会从做人、做事、学习、生活、社会角色等方面多角度向我们分享了人生感悟。针对该行下一步监管工作，他要求在“严、强、深、实”的监管形势下，邮储银行要切实树立合规创造价值的理念，踏实开展合规管理工作，提高合规管理水平。

    针对本次活动的开展，王磊行长要求全行上下要以务实的态度，踏实的作风，深入推进“质量提升年”活动及整治市场乱象工作，持之以恒抓好内控合规建设，久久为功筑牢风险防控防线。针对下一步工作，他指出：一是上下同心，统一思想凝聚力。全行上下要牢固树立“合规为先，初心为天”风险理念，积极主动求合规、高管带头谋合规、全员共同创合规。二是主动学习，丰富知识层面。要积极学习合规知识，参加合规活动，将合规意识融入到日常工作生活的一点一滴中，“内化于心”、“外化于行”，全面提升个人素质水平。三是强化沟通，增强部门联动性。前中后台人员要加强沟通和交流，互相支撑，互相补位，增强责任感和集体荣誉感，共同推进我行各项经营管理工作“抓紧、抓实、抓稳”。四是立足本职，提升责任担当。要本着恪尽职守的原则，弄懂、弄通、做好本职工作，不违规、违法，“不驰于空想，不鹜于虚声”，以实际行动，对自己负责，对企业负责。
 
    会议解读了《开展 2018年“内控合规知识大讲堂”系列培训活动方案》，学习了《中国邮政储蓄银行员工行为十条禁令》。

    会后组织全体参培员工当堂默写“十条禁令”，行领导班子亲自监督考试，确保全行员工牢记“十条禁令”，通过以考促学的方式加深对“十条禁令”的理解，提高遵章守则的自觉性，营造“人人合规守法”良好氛围。

    下一步，该行将继续以“内控合规知识大讲堂”活动为载体，通过邀请监管、经侦、法院、同业等单位授课，进一步增强全行员工依法经营的自觉性，风险防控的主动性，有效推动“质量提升年”活动及整治银行业市场乱象工作展开，落实省分行“展业不违规、违规不展业”的经营理念，为建设“稳健、优秀、富有”的邮储银行夯实基础。