工商银行鹰潭分行企业文化建设劲吹“严”字风

    今年以来，工商银行鹰潭分行为增强全行凝聚力和向心力，激发员工工作活力，着力在开展党的群众路线教育实践活动中，不断加强基础管理，推动业务发展，采取多项措施，在全行员工中塑造营销文化、服务文化、创新文化，执行文化、合规文化，全方位促进该行持续健康发展进程。

　　严肃实践，提升修为。该行一是认真贯彻落实党的群众路线教育实践活动和中央各项会议精神，动员干部员工提升战斗意志，将金融改革目标作为己任。二是设立“知识库”，与市委组织部、宣传部等组团提升党员干部文化知识水平，倡导全体党员开展学习，提升执行力。三是充分运用内部培训师力量，有重点的对全体员工开展知识教育培训。

　　严密追踪，灵活出动。该行一是对部分岗位进行适当调整，采取双向选择模式，使员工各尽其能，实现员工队伍的统筹管理。二是组织安全大排查，对各网点电子设备进行详细检查、保养和维护，确保电子设备正常运行。三是适当调休，确保每月中旬以后满员上岗，同时做好调度，确保凭证、资金的及时供应。五是领导班子成员公布邮箱与电话，并参与网点会议及民主生活会、员工座谈会，听取员工意见建议，完善工作举措，保障各项工作顺利进行。

　　严实把关，巩固成果。该行一是设置“问题库”，通过宽进严出加强问题治理与整顿，部门之间实行“联动”，落实问题治理成效，提升内部管理水平。二是整合资源，对风险度较高的隐患开展“回头看”跟进检查，防止反弹。三是将内部管理制度加以提炼制定风险多条，同时对违规频率分别制定了不同的处罚标准，并按问题严重程度从下往上追究人员责任。四是归纳梳理案例，将去年全行发生的具有代表性的案例进行总结，通过培训、会议等形式加强员工教育，提升全员合规意识。