2017年常德汉寿支行党支部在市分行党委的领导下，在支部党员的共同努力下，持续推进“两学一做”学习教育活动，严格按照“三亮”“六有”“八上墙”标准，加大队伍建设，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提高员工的政治素质和思想水平，扎实有效的开展党建工作，营造了良好的工作氛围。
一、认真开展“两学一做”学习教育
一是该行党支部队伍现有党员25人，其中：在职党员17名，退休党员7名，在职预备党员1名。开展支部书记上党课。每月由支部书记讲党课，认真组织党员学习党的“十九大”重要精神和习总书记的系列讲话精神，学习了廉洁从业若干规定，观看《不可逾越的红线》、通报员工违法犯罪案例，强化员工合规经营教育、党风廉政建设教育等。通过支部书记上党课，提升了党支部的政治素养和思想水平，达到提高思想认识、解决突出问题的目标。
二是开展党日主题活动。该行组织党员同志参观了帅孟奇故居，重温革命先烈的英雄事迹。员工分小组举行了一场别开生面的“缅怀先烈、歌唱祖国“的红歌合唱活动，大家热泪盈眶，由衷感激老前辈们创造的和平年代的幸福生活。
三是开展创先争优活动。该行持续推进党员和非党员“一对一”结对子帮扶活动，落实党员“传、帮、带”，按照“五好”“五带头”的要求，完善创先争优长效机制。要求各业务部门联动配合，积极开展岗位练兵、业务比武、客户维护、优质服务评比活动，开展抓党建、促发展的劳动竞赛活动。同时积极响应国家普惠金融的号召，公私联动积极营销推广助业贷款、小微快贷、个人快贷和信用卡分期贷款等，并取得了好的效果。
四是开展民主生活会。该行深入加强队伍建设，支部民主生活会的主题是“对照标准照差距，人人争做合格党员”，党支部各位党员就转变工作作风、密切联系群众、查漏补缺、批评与自我批评、民主评选等活动，支部成员之间敞开心扉、畅所欲言，为支部建设和支行发展集思广益、出谋划策。
五是做好党费收缴。党费的收缴，是基层党支部的一项重要工作。对此，党支部通过建立台账，核定基数，确定人员，规范操作，认真收取，按时上缴，确保按标准及时足额上缴党费。
二、认真开展“党员之家”阵地建设
一是行务运行公开承诺。该行党支部召开了专题会议，确定行务公开承诺的内容，公开承诺全年工作目标任务的完成措施；行务公开的监督制度；公开党员学习内容、次数、效果、活动开展情况、特色做法、经验分享，以及依法合规经营，严禁发生任何案件事故等，让全行员工参与支行管理，随时对行务实行监督。
二是领导干部公开承诺。支部委员、会计主管等，根据自身的岗位特点，就分管的工作、结合具体实际，做出承诺。严格控制操作风险，做到廉洁自律，发挥党员的带头示范作用，公开向全体员工进行承诺。
三是普通党员公开承诺。党员承诺内容为履行本岗职责，完成任务指标，提高执行力。该行党员公开党员身份，佩戴党徽，在支行本部和网点分别设置党员示范岗，开展“我是党员，向我看齐”“立足岗位比业绩，我是党员我带头”活动，以点带面引领激励。
三、认真开展党员发展工作
2017年该行党支部通过认真的考察与培养，上报市行党委吸收了一名预备党员。另有一名入党积极分子参加了当地学校党课学习，已考试合格结业，该员工工作积极，要求上进，希望能够早日加入党组织。还有一名年轻员工主动向党组织递交了入党申请书。
党的旗帜高高飘扬，全行员工奋发向上。2018年在市分行党委的正确领导下，该行以“十九大”精神为指引，继续抓好党建和业务工作，加强党员队伍建设，增强党支部的凝聚力和战斗力，为完成各项工作任务提供坚强的思想和组织保障。
