建行江西省鹰潭分行在旺季营销中,通过全员培训、强化督导和考核激励,充分发挥新一代核心系统在客户拓展和产品营销中的全新作用。 旺季营销以来,分行通过短期培训以及部门会、晨会、夕会等形式与途径组织包括分支机关在内的全体员工学习掌握新一代相关知识,要求全员应知应会,并向客户进行宣传解释。在此基础上,分行成立新一代应知应会督导小组,对各机构、网点和部门员工随时开展检查和督导,并予以通报。以此同时,分行强化新一代运用情况考核与激励,组织全员新一代应知应会考试和运用考核,开展案例征集推广,实现成果共享,并对新一代运用成效给予正负激励,奖优罚劣,营造学习运用新一代浓厚氛围。
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