为进一步提高网点员工规范操作水平,有效提升网点人员的合规意识,防范各类风险,近日,邮储银行淮北市分行营业部以该行法律与合规部开展的“日日学、月月考”活动为契机,多措并举促进网点员工开展合规制度学习活动。
一是集中学习与个人学习相结合。在每日晨会上,该支行要求每位员工反馈自学情况,通过大家集中学习进行交流,从而促进网点人人了解全面性的制度,人人精通本岗位制度,提高员工综合素养,增强自我保护意识和风险防范意识;二是重抓学习薄弱环节。该支行通过认真剖析链式检查中发现的典型案例,查找存在的风险隐患和漏洞,强化员工对薄弱环节学习,从而规范操作,确保各类规章制度落实到位,同时进一步强化制度执行意识,养成时时处处严格照章办事的工作习惯和严谨的工作作风;三是以考促学。通过阶段学习后,为进一步了解员工对合规制度掌握程度,并促进员工及时进行查漏补缺,该支行以“月月考”方式进行测验,加深员工对合规知识的掌握。
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